8月4日-5日，为期两日的2022届毕业生就业工作推进交流活动顺利开展。活动以学院党委副书记颜承志带领就业办成员到各教学系（院）进行交流的方式铺开，主要交流各系（院）就业工作存在的短板与问题、如何推进离校未就业毕业生就业工作并确定分阶段目标。

在分系（院）座谈交流中，颜承志对进一步推进2022届毕业生就业工作提出了以下要求：首先，毕业班辅导员对毕业生就业情况要做到底数清、情况明、数据准，关心毕业生就业状态，收集毕业生就业资料并及时通过就业平台更新；第二，全员行动持续为离校未就业毕业生提供就业指导服务，尤其是困难、残疾等特殊群体毕业生的跟踪帮扶，要做好个性化指导，并至少推荐3个有效岗位；第三，对标阶段任务、年度目标，制定下阶段工作重点落实方案，扎实推进就业指导服务工作，力保2022届毕业生就业工作大局稳定。

经交流，各教学系（院）对2022届毕业生就业工作阶段性目标的顺利完成持有信心，对下阶段工作重点的落实也有较为明确的规划和部署。其中值得一提的是，体育与艺术系党政领导及相关教研室负责人全员出动、积极参与推进毕业生就业工作，与各专业毕业生结对，在毕业生就业状况摸底、就业思想与观念引导、就业资讯推送等方面给予毕业生最大的支持与帮扶；商船系有效搭建毕业生与用人单位对接平台，做好毕业生、用人单位双向引导和服务，多种渠道为毕业生推荐就业岗位，致力通过精准就业服务提升毕业生与就业岗位匹配度；人文科学系逐步将就业工作前移，从低年级抓起，通过生涯规划指导讲座、学长就业经验分享、暑期社会实践等多种交流和实践活动，引导学生尽早关注就业，树立科学就业观念，在学期间努力提升就业竞争力。就业办也将继续在平台搭建、资源导入、政策宣导、就业服务、数据跟进等方面为各教学系（院）毕业生就业工作的推进提供全面支持。